Nós fazemos toda a diferença
De forma a reter os melhores talentos, acreditamos que é essencial fornecer-lhes oportunidades reais de desenvolvimento e de carreira e um meio de trabalho motivante e enriquecedor.
É por isso que, na Mazars, não te será exigida uma especialização nos primeiros anos de trabalho no Grupo. Assim, terás a possibilidade de conhecer todos os nossos sectores de actividade, o que te permitirá reflectir no desenvolvimento profissional que procuras.
Adicionalmente, oferecemos um acompanhamento interno: irás beneficiar da opinião de um profissional experiente, com quem terás um diálogo transparente e contínuo. Irás adquirir rapidamente as competências necessárias para desempenhar o teu papel no desenvolvimento da Mazars: eventualmente poderás tornar-te num(a) embaixador(a) da Mazars nas universidades onde actuamos nas nossas iniciativas de recrutamento, levando a cabo entrevistas e direccionando sessões de formação, podendo, depois de alguns anos, vir a assumir o cargo de tutor.
A Mazars oferece-te ainda o alcance a novos horizontes. No quadro de desenvolvimento internacional da Mazars e graças à nossa política de mobilidade internacional em termos de funções e em termos geográficos, poderás facilmente trabalhar noutras áreas de especialização e mesmo noutro país, depois de apenas alguns anos de experiência.
Estamos conscientes que a nossa actividade é exigente. É por esta razão que desenvolvemos políticas e iniciativas que tornam muito mais fácil o equilíbrio entre a vida profissional e a vida pessoal. Somos flexíveis na forma como organizamos o trabalho e dedicámo-nos a oferecer-te uma atmosfera de trabalho agradável.
A Mazars orgulha-se de estar estreitamente ligada ao seu meio social e societário. Por isso, oferecemos continuamente aos nossos colaboradores oportunidades de se envolverem nas nossas iniciativas CSR (Corporate Social Responsibility).
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